De monitorgroep is blij met de aanbevelingen van de deelnemers van het co-creatietraject Samen naar een cao. De onderhandelaars nemen de aanbevelingen over verlof, flexibiliteit en zekerheid en bewust belonen mee in de voorbereidingen naar de komende onderhandelingen voor de cao-gemeenten. De themagroepen met deelnemers van diverse gemeentelijke organisaties presenteerden 16 december hun gemeenschappelijke aanbevelingen [...]
Co-creatie. Volgens Hanne van Aart past het helemaal in de dynamiek van overheidsland. Van Aart is wethouder van de gemeente Heusden en lid van het College voor Arbeidszaken (CvA). De partij die de werkgevers vertegenwoordigt in het LOGA. Wat vindt ze nog meer van het co-creatietraject? Vier vragen aan de wethouder. In de vorige cao-onderhandelingen [...]
Ben je benieuwd hoe we samen toewerken naar een nieuwe cao gemeenten? In onderstaande video leggen we dat uit.
Roel Cazemier is burgemeester van Krimpenerwaard en voorzitter van het College voor Arbeidszaken (CvA). De partij die de werkgevers vertegenwoordigt binnen het LOGA. Wat vindt hij van het co-creatietraject? Vier vragen aan de burgemeester over deze nieuwe ontwikkeling. Burgemeester Cazemier, in de vorige cao-onderhandelingen is het idee voor een co-creatietraject ontstaan. Wat is volgens u [...]
Een interview met de monitorgroep Over een paar maanden zitten ze als onderhandelaars aan de onderhandelingstafel. Maar eerst schuiven de vertegenwoordigers van werkgevers- en werknemersorganisaties aan bij het co-creatietraject als leden van de ‘monitorgroep’. De groep bestaat uit vertegenwoordigers van werkgevers (VNG) en de vakbonden FNV, CNV en CMHF. In de vorige cao-onderhandelingen is het [...]
Afspraken maken over arbeidsvoorwaarden? Dat is niet alleen maar onderhandelen over de verdeling van de taart, maar samen zoeken naar oplossingen. Bekijk de onderstaande video.
VNG en de bonden FNV, CNV en CMHF trapten 16 september het co-creatietraject af ‘Samen naar een Cao’. In voorbereiding op de cao-onderhandelingen van 2017 verkennen de werkgevers en werknemers samen wat de mogelijkheden zijn voor nieuwe afspraken over verlof, beloning en flexibiliteit en zekerheid. Arbeidsvoorwaarden van nu, die passen bij gemeenten en hun medewerkers. [...]
